2020年8月自考《00107现代管理学》历年真题及答案

全国 2020 年 8 月高等教育自学考试现代管理学试卷(部分)

(课程代码 00107)

四、简答题:本大题共 5 小题,每小题 6 分,共 30 分。

  1. 简述韩非子的管理思想。
  2. 简述渐进决策理论的主要内容。
  3. 简述人力资源的特点。
  4. 简述系统分析的积极作用。
  5. 简述目标管理的不足。五、论述题:本题 10分。
  6. 结合管理实践,论述领导沟通艺术的作用及其实施。

试卷答案

(课程代码 00107)

四、简答题:本大题共 5 小题,每小题 6 分,共 30 分。36.(1)人性恶论;

  • 法道万能;
  • 法、术、势相结合的思想体系。(1)决策过程是一个按部就班的过程;
  • 决策方案是在原有决策的基础上所做的修改;
  • 决策必须控制风险。(1)人力资源具有能动性;
  • 人力资源具有时效性;
  • 人力资源具有时代性;
  • 人力资源具有重复开发性;
  • 人力资源具有生产和消费双重属性。

39.(1)促使决策者用整体的眼光看待问题,避免片面性和盲目性;

  • 提高决策者的决策效率,增强决策能力;
  • 帮助人们理解政策决定,从宏观的角度进行政策研究和比较;
  • 为人们研究系统要素提供理论指导,鼓励人们注意各系统中的层次结构和特点;
  • 有助于开拓新的知识领域。(1)目标设置困难;
  • 强调短期目标;
  • 缺乏灵活性;
  • 过分乐观。

五、论述题:本题 10 分。

41.(1)领导沟通艺术的作用:任何一个组织都是由人及其相互之间的关系构成的。从某种意义上来说,整个领导活动都与人际沟通有关。沟通不仅是一种领导能力的体现,更是一种领导艺术,有效沟通是领导成功的关键。

现代管理学

(2)实施

①开辟多元沟通渠道。

②加强双方沟通互动。

③克服沟通障碍。

【结合实际适当展开论述】

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