（二）国家机关、事业单位工作人员处于试用期或者未完成最低服务年限的；
（三）依法受到犯罪处罚、被开除公职或者被列入失信联合惩戒对象的人员；
（四）在公务员考试、事业单位公开招聘中，被发现有弄虚作假等严重违反招考（录用）纪律行为，正在禁止参加考试期间的人员；
（5）现役军人；
（六）经申请担任《事业单位人事管理回避条例》所列应回避岗位的人员；
（7）法律、法规规定不得担任事业单位工作人员的其他人员。
3.实施步骤
1.招聘信息发布
招聘信息通过包头市人力资源和社会保障局官方网站、包头师范大学网站同步向社会公布。
2. 网上报名
1.申请人登录报名系统进行网上报名，按照报名系统要求如实填写信息。
报名网站：
:88/zp.html
2. 报名时间
定向仓位：5月10日9:00—5月12日17:00
普通仓位：5月16日9:00—5月20日17:00
为避免网络拥堵，请应聘人员尽早报名。如项目岗位报名截止后未达到1:3的比例，将变更为普通岗位（招聘条件相同的岗位，招聘计划合并），允许其他应聘人员报名。变更为普通岗位后，应聘人员需重新登录系统报名。
3、每位应聘人员必须实名报名，且只能报考一个岗位，必须使用二代居民身份证报名，报名时所用身份证必须与笔试、面试时所用身份证相同。报名时必须按要求填写报名信息，未按要求填写的，将不予审核通过。
4. 核对所填信息无误后，点击“应聘”，提交信息后，不可修改任何信息。应聘者应仔细阅读招聘公告及岗位要求，对比个人情况，选择符合自身要求的岗位进行应聘，避免应聘失败。
5.应聘人员应对其在线提交的信息的真实性、准确性和完整性负责。如提交虚假信息或隐瞒重要信息，其考试或就业资格将被取消。
6、填写个人简历时，应聘人员必须填写高中至今的全部经历，时间不能断续或空白。教育经历：填写就读起止时间（高中、大专、本科、研究生）、就读学校、院系、专业、学位；工作经历：截至报到起止时间的工作经历，填写工作起止时间、工作或服务单位、所从事的工作。曾被录用为公务员、事业单位聘用人员，应注明是否已过试用期或最低服务年限；与机关事业单位签订劳动合同（或签订了聘用合同但未列名）、或被派遣到机关事业单位工作的，应注明工作性质（劳动合同制、未列名聘用人员、派遣人员）；有“服务基层项目人员”工作经历的，应注明属于何种项目人员类型、是否取得服务结业证书。 失业经历：失业期间的经历，填写起止日期并注明“失业”。
7、网上报名需上传的材料清单如下，应聘人员需将所有材料扫描成PDF文件上传至报名系统，大小不超过5M：
（1）身份证原件正反面扫描件；
（2）毕业证、学位证扫描件（2024年应届毕业生需上传学生证、成绩单扫描件，并加盖学校相关部门公章）；
（3）《教育部学位证书电子登记备案表》或《外国学位证书》扫描件；
（4）《包头师范学院2024年公开招聘事业单位工作人员登记表》扫描件；
（5）应聘职位要求为****党员（含预备党员）的，须上传所在党组织出具的****党员（含预备党员）证明；
（6）项目岗位需上传项目服务结业证书原件或服务项目相关主管部门出具的结业考核合格证书原件；包头市公共服务岗位的大学生，须提供包头市人力资源社会保障局出具的服务结业考核合格证书（证明）；通过包头市人民政府组织开展“就业创业专项行动”招录的社会服务岗位的大学生，须提供服务所在地旗、县、区人力资源社会保障部门出具的结业考核合格证书；大学生退役军人，须提供士兵退役证明原件；高校毕业生应提供档案学校或人才交流机构出具的档案保管证明；
（7）所应聘职位所需的其他证明材料，如获奖证书、荣誉称号证书等；
（8）内蒙古自治区非税收入通用缴款书（报名费缴纳成功后下载电子版）。
8、本次公开招聘报名费为70元/人，缴费步骤附后。
（三）资格预审
1.资格初审采取线上方式进行。在线提交应聘信息成功后，应聘人员应随时登录应聘网站查询资格初审结果。通过初审后，应聘信息不可修改，不可申请其他职位。应聘人员须及时登录应聘网站查询审核状态。
定向仓位：5月10日9:00—5月13日12:00
普通仓位：5月16日9:00-5月21日12:00
2、通过资格初审的考生可自行登录报名网站下载、打印准考证，准考证打印时间请留意包头师范大学官网发布的通知。
（四）笔试
1.笔试时间、地点：
5月25日 9:00-11:00 包头师范大学
2.笔试采用闭卷考试形式。
3.各岗位笔试比例（岗位计划数与资格初审通过人数之比）为1：3，对达不到该比例的岗位，经学校研究后可降低比例或取消招聘计划，结果在包头师范大学网站公布。
4.笔试科目为公共基础知识、马克思主义理论、中国化马克思主义理论，满分为100分，其中公共基础知识占90%，马克思主义理论、中国化马克思主义理论占10%。各岗位应聘人员统一使用国家通用语言文字试卷。笔试时限为120分钟。
5、根据自治区有关规定，蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族考生笔试成绩将获得1.25分的加分，请考生认真填写个人信息，如信息填写错误或缺失而未获得加分的，将不予加分。
6.笔试总成绩计算方式：笔试总成绩=笔试成绩+政策加分。笔试总成绩四舍五入保留小数点后两位。
7、笔试结束后，根据笔试成绩确定最低录取分数线，并在包头师范学院官网上公布。考生笔试成绩将在报名网站上公布。
8.根据自治区有关规定，获得国家和自治区规定的奖励或荣誉称号的高技能人才，报考培养岗位的，经考核可直接聘任到所获奖励相关岗位。考核方式包括结构化面试、技能操作能力测试、答辩等。
（五）资格审查
1、在笔试成绩达到最低通过分数线的应聘人员中，按照各岗位招聘计划数与面试人数1：3的比例，按笔试总成绩从高到低确定进入资格审查阶段的初步候选人，最后分数相同者全部进入资格审查。笔试成绩达到最低通过分数线的应聘人员不足1：3的，按实际应聘人数确定进入资格审查的范围。
因资格审查不合格或未在规定时间内参加资格审查出现面试名额空缺的，将按笔试总成绩从高到低的顺序进行资格审查，只进行一次补录。资格审查和补录后仍未达到1：3比例的岗位，将以实际报考人数确定参加面试的人选。
2.进入资格审查的应聘人员应携带本人身份证、毕业证、学位证（所有学历学位证书）及各类证书原件及复印件、教育部《学历证书电子登记备案表》或《国外学历学位认证》等相关证书及工作所需的证书原件及复印件，在资格审查通知规定的时间、地点参加资格审查。未在规定时间内参加资格审查的应聘人员，视为自动放弃报名资格，取消面试资格。
3.报考定向岗位的应聘者，须提供项目服务完成证明原件或服务项目相关主管部门出具的服役完成并考核合格证明原件；包头市大学生公务人员，须提供包头市人力资源社会保障局出具的服役完成并考核合格服务证明（证书）；通过包头市人民政府组织开展的“就业创业专项行动”招聘的大学生社会服务人员，须提供服务所在旗、县、区人力资源社会保障部门出具的服役完成并考核合格证明；退役大学生士兵，须提供士兵退役证明原件。
4. 报考人员为公务员或机关事业单位工作人员的，参加资格复审时须提交本人同意报考、试用期满、最低服务年限满的证明材料；其他已签订聘用合同或劳动合同期限仍在合同期内的人员，须提供现工作单位同意报考的证明材料，无法提供上述证明材料的，将被取消面试资格。
5、如果你所申请职位的政治身份要求你必须是中国共产党党员或者中国共产党党员候选人的，申请者须提交其所在党组织出具的党员身份证明。
6.资格审查重点关注应聘人员所填信息是否真实准确，是否符合该职位相应的资格要求。不符合应聘要求者、填写错误民族信息导致被加分者、个人信息与所持证件不符者、隐瞒重要信息或提供虚假证明材料者，将被取消面试资格。
7.资格审查通过的应聘人员自行打印面试准考证，进入面试阶段。
（六）面试
1. 面试将以结构化的方式进行。
学员的面试将包括技能操作能力测试和答辩。
2.面试时间、地点等事宜将通过包头师范学院官网和报名网站另行通知。
3、面试总成绩四舍五入保留小数点后两位。面试时，对于实际面试人数与空缺人数比例为1：1及以下的岗位，应聘人员面试成绩需达到70分及以上，方可进入体检考察范围。
4. 面试时，应聘人员不得穿着行业或特殊职业制服，或佩戴有明显特殊标记的饰物。
7. 总成绩计算
总成绩以笔试成绩（占40%）和面试成绩（占60%）计算。笔试成绩四舍五入至小数点后两位。
培训岗位：结构化面试占总分30%，技能操作能力测试及答辩面试占总分70%，考试成绩四舍五入到小数点后两位。
同一招聘计划中最后几名考生考试总成绩相等的，按笔试总成绩排序；笔试总成绩相同的，按附加测试成绩排序，并按同等人数确定纳入体检考核。
考试结束后，考生可以登录报名网站查看自己的考试总成绩。
（八）体检及调查
1、根据各职位应聘人员成绩总和，从高到低排序，按该职位计划招聘人数，等额确定体检考核人选。
2.体检由包头师范学院组织实施，体检项目和标准按照公务员录用体检有关规定执行。
3. 应聘人员无正当理由逾期不参加体检、体检不合格或伪造体检结果的，取消录用资格，并依次进行补录，补录仅限一次。体检结束后，按同等数量确定纳入考察范围的应聘人员。
4.考察工作由学校公开招聘工作领导小组成员单位组织实施。考察工作突出政治标准，重点考察应聘人员是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治要求，是否牢记“三个不能离”，切实增强“五个认同”，对政治上不合格的坚决拒之门外。考察内容主要包括应聘人员思想政治表现、道德品德、能力素质、学习工作表现、遵守法律法规、廉洁自律、是否需要回避等。一般采取个别谈话、实地走访、查阅人事档案、查询社会信用记录、被考察人员访谈等方式。也可根据需要进行延伸考察，广泛深入地了解情况，做到全面、客观、公正。考察不合格的，取消录用资格。 考察阶段如因个人原因或考察不合格出现职位空缺，则按考试总成绩从高到低的顺序等额递补，补缺只进行一次。
应聘人员应按规定提交考察所需的人事档案及相关材料，如因特殊情况不能按时提交材料，须向学校提出书面申请。未经我校同意，逾期不按时提交相关材料的，视为自动放弃聘用资格，取消聘用资格，依次补录。
（九）宣传招募
1.根据应聘人员面试考核成绩、体检、考察结果确定拟聘用人选，经学校党委研究同意后，在学校官网、包头市人力资源和社会保障局官网公示拟聘用人选。公示期间接受社会监督举报，公示期为5个工作日。公示期间，对举报影响聘用问题且证据确凿的，不予聘用；对举报问题一时难以核实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。监督举报人应真实姓名、如实举报问题，并提供必要的调查线索。
2、应聘人员应在规定时间内到岗，否则视为自动放弃聘用，取消聘用资格。如遇特殊情况，不能临时到岗的，须到学校办理请假手续。
3、任职年限最低为5年，自入职之日起计算。任职期间不得调动或参与公务员、事业单位招聘。无正当理由放弃或不履行最低任职年限的，将被记入信用档案。
4.应聘人员有下列情形之一的，取消应聘资格：
（一）应届毕业生未能按时领取毕业证书、学位证书的；
（2）已被其他机关、事业单位新招（聘）录用或以全日制学生身份招收且未办理就业登记手续的人员；
（3）试用期间或者试用期满，考核仍不合格的；
（四）公开招聘过程中存在虚假信息、资质不符、弄虚作假等情况，影响就业的。
5、所有员工均需经过试用期。新录用员工首次入职，试用期为12个月；其他员工试用期一般不超过3个月，特殊情况可延长，但最长不得超过6个月。试用期包含在聘用合同期限内，试用期合格，方可正式聘用；试用期或试用期不合格，解除聘用关系。试用期内（含试用期、试用期）因工作未达标而解除聘用关系的，所空缺的岗位不再补录用。
四、其他事项
（一）应聘人员资格审查贯穿事业单位公开招聘的全过程，在公开招聘过程的任何环节发现有虚假信息、不符合条件、弄虚作假等影响录用情形的，一经发现，将取消应聘人员录用资格。
（2）本次招聘各阶段如有空缺职位，凡未在招录简章中说明的，不予补缺。
（三）建立事业单位公开招聘考试诚信档案。为强化考生诚信意识，杜绝代考、作弊等违纪行为，确保本次招聘用人工作公平公正，考生报名前须签署《事业单位公开招聘诚信承诺书》。对已录用、违反规定的，一经查实，解除聘用合同，予以辞退。考生应慎重选择应聘岗位，除笔试、资格审查外，其他环节放弃录用的考生，记入诚信档案；考生资格审查贯穿招聘全过程。在招聘流程任何环节弄虚作假的，取消录用资格，记入诚信档案；招聘程序完成后，考生放弃录用或取消录用，造成岗位空缺的，不再补录，放弃录用或取消录用的考生记入诚信档案。 列入诚信档案的人员3年内不得参加包头市事业单位公开招聘考试。
（四）本次公开招聘不明确考试复习范围及参考书籍，不自行组织、不委托任何机构举办考试辅导培训班，请考生提高警惕，谨防上当受骗。
（五）学校纪检监察部门将通过现场检查、视频检查、抽查等方式，对检查过程进行全程监督。
（六）公开招聘必须确保信息、过程和结果公开，主动接受社会各界和有关部门的监督。
5.咨询监督电话
监察电话：-6193026
咨询电话：-6193032
支付系统咨询电话：-6193103
附件：相关附件材料
1.《包头师范学院2024年公开招聘事业单位工作人员岗位职责要求》
2.《包头师范学院2024年公开招聘事业单位工作人员报名登记表》
3.《参加事业单位公开招聘诚信承诺书》
4.《同意报考证明书》
5.《档案保管证明书》
6.《中国共产党党员证书》
7.《包头师范学院2024年公开招聘事业单位工作人员薪酬系统操作手册》
附件下载地址：
:88/zp.html#/notice/FBIlUaPAATTP2HJFPAATTPXXL8PAATTP3HJDPAATTP
联系我的时候请注明是在内蒙古毕业生人才招聘上看到的，谢谢！
招聘岗位的要求及不得应聘的情形，你知道吗？
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品质；
4.具备招收岗位所要求的专业或职务任职资格、职业（执业）资格和技能；
5、具有适应岗位要求的身体条件；
6.海外毕业生须提供教育部的海外学历、学位证明；
7.具备任职资格所需的其他条件。
（二）有下列情形之一的人员，不得报考该职位：
1.受到党纪、政纪处分，期限尚未届满或者正在接受纪律审查和监察调查的；正在接受司法调查，尚未得出结论的；
2.被开除党籍、受过刑事处罚、被开除公职、吸毒成瘾、被依法列入失信联合惩戒对象的人员、在以往事业单位录用考试中被认定有弄虚作假等严重违反录用纪律行为的人员以及法律、法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他人员；
3.其他违反国家法律、法规的行为。
五、报名程序及资格初审
1. 报名方式
1、应聘者请将个人简历通过网络发送至曲靖师范学院人事处（电子邮箱：）及相关用人单位电子邮箱（详见附件），邮件标题格式为：姓名+专业+职位代码；
2、报名须知：每人限报考一个岗位，应聘人员应按要求如实、详细填写个人信息，并按要求提交所需材料。如所填写的个人信息与实际情况不符，由此造成的一切后果由应聘人员自行承担，我校有权取消其考试及录用资格。
（二）报名时间
自发布之日起至2022年12月31日，符合条件的应聘者可在职位招满前提出申请。
3. 注册材料要求
应聘人员应根据所申请职位的要求上传相关证明材料的扫描件，扫描件须以图片形式上传，主要包括：
1.个人基本情况、近三年学习、工作经历、代表性成果（项目成果、获奖、专著等）；
2、相关证件原件扫描件（身份证、毕业证、学位证、职称证）。外国毕业生还需提供教育部颁发的国外学历、学位证明原件扫描件；
3.如招聘岗位要求政治身份为****党员（含****候补党员），须提供应聘人员所在基层党组织2022年出具的党组织关系证明。
（四）注册资格审查
报名资格审查由曲靖师范学院相关用人单位负责。
申请人在提交报名信息前，务必仔细核对自己的报名信息，确保信息无误。通过报名资格审核的申请人不得对报名信息进行任何修改。如申请人提交的报名信息不准确或不真实，由此造成的一切后果由申请人自行承担。
六、招聘程序
应聘高层次人才招聘岗位人员，免除笔试，经资格审核通过后直接进入面试。
（一）面试
1.面试时间、地点：根据需要另行公告或电话通知，请保持电话畅通；
2、应聘人员面试内容包括对应聘人员思想政治表现、教学能力、科研能力、岗位胜任能力等的考核。面试满分为100分，最低及格分数线统一设定为70分。未达到及格分数线的应聘人员不得进入下一招聘环节。
（二）体格检查
学校组织符合条件的考生到指定医院进行体检，体检费用由考生自理。体检项目及标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。
（三）调查
学校将对体检合格的应聘人员进行体检，并与应聘人员母校或工作单位取得联系，充分听取各方面意见，对应聘人员的思想政治表现、品德品质、专业表现、团队精神、身心状况、综合素质等进行全面深入的调查了解，了解其实际情况，作为就业参考。
（四）宣传招募
根据考察、体检结果确定拟聘用人选，并在曲靖师范学院校园网首页（）上公示，公示期不少于7个工作日。公示期满无异议的，经主管部门审查同意，报省人力资源社会保障厅批准后办理聘用手续。拟聘用人选报到时须提供本人身份证、毕业证、学位证、对应岗位所需的其他证明材料，否则不予聘用。
（五）岗位福利
1.本次公开招聘的高层次人才正式聘任后，纳入事业单位编制，其管理和待遇按照国家和省事业单位人事管理有关规定执行；
2、其他人才招聘福利：
（1）引进费：30-60万元；研究启动费：自然科学类6-10万元，哲学社会科学类4-8万元；
（2）入选曲靖市“竹园百人计划”的，另给予10万元生活补贴，由曲靖市政府直接拨付；
（3）入选云南省“兴典人才支持计划”个人专项项目的，享受一次性工作生活补贴50-100万元，培养支持期间可申请项目扶持资金50-1000万元。入选人员副教授职称评审不受岗位结构比例限制。
七、招聘纪律与监督
曲靖师范学院在招聘工作中严格按照《事业单位人事管理回避规定》（人力资源社会保障部规章〔2019〕1号）办理招聘事宜时，招聘单位负责人和招聘负责人如涉及婚姻关系、直系血亲关系、三代以内的旁系血亲关系、近亲属关系等可能影响招聘公正性的关系的，应主动申请回避。
公开招聘过程中，应聘人员、招聘单位、招聘工作人员违反招聘纪律的，按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》（中华人民共和国人力资源社会保障部令第35号）处理。应聘人员伪造、变造证件、资格证明、考试考核作弊等违纪行为，一经查实，解除聘用合同，并予以辞退。
我校2022年公开招聘工作在省教育厅、省人力资源社会保障厅的指导和监督下组织实施，学校纪检部门对招聘工作进行全程监督。
八、疫情防控要求
我校将根据云南省、曲靖市及学校疫情防控要求，实时向考生提出疫情防控要求。考生应做好自身防护，主动减少外出和不必要的聚会、人际接触，尤其避免跨省流动。对瞒报、谎报的，将依法追究责任。
IX. 重要提示
（一）本次公开招聘公告将通过省人力资源社会保障厅和曲靖师范学院门户网站向社会发布，后续相关招聘信息请关注曲靖师范学院门户网站。如应聘人员从其他渠道看到错误信息而导致应聘错误，责任由应聘人员自行承担。
（2）本次公开招聘考试专业目录参考教育部专业目录。
（三）本公告所附相关文件与本公告具有同等效力，请申请人认真阅读。因不按规定或申请人个人疏忽造成申报错误而导致的一切后果均由申请人自行承担。
（四）本办法未尽事宜由曲靖师范学院人事处负责解释。
