12月26日，柔义科学技术学院的第一届教职员工大会成功地在图书馆一楼的演讲厅举行。学校**卢宁昌（Lu Bingcheng）参加了会议，并发表了演讲，党秘书（主管）周·朱·朱（Zhou Jun）发表了开幕词，校长卢·芬昌（Luo Fangcheng）发表了一份工作报告。执行副总裁张彭（Zhang Peng），曼尼（Manni）副总裁和Qirong，助理董事长Qiao Limin和其他学校***以及教育大会**的成员参加了会议。官方代表和参加代表参加了会议。 Qiao Liming主持了会议。
开幕式以雄伟而大声的“国歌”开始。
Lu Bingcheng代表学校董事会表示，对成功会议表示了热烈的祝贺，并向所有在教学，科学研究和服务工作中做出了积极贡献的代表表示哀悼，并向所有关心并支持参加这次会议的员工表示诚挚的感谢！ Lu Bingcheng said that since the first teaching congress was held last year, with the strong leadership of the superior Party Committee and government, the Provincial Party Committee Education Work Committee and the Provincial Department of Education, and the strong support of all sectors of society, the school's party and government leadership team insisted on keeping pace with the times, constantly reforming and innovating, uniting and leading the vast number of faculty and staff, closely focusing on the school's central work tasks and goals,坚持将****的思想带入新时代的汉语特征，作为指导，努力，开创性和创新以及克服困难。学校的教育和教学质量得到了不断改进，设施和设备得到了改善，教师团队变得更加合理，教学环境变得更好，并且学校的影响力得到了进一步增强。关于本次会议精神的实施，卢尚提出了三个希望：首先，进一步增强了教学国会代表的责任感和使命；其次，不断改善教学国会制度，加强民主政治并提高学校管理水平；第三，认真地实现了这次教学国会的精神，并在2024年扎实地促进了所有工作。
周·詹（Zhou Jun）在讲话中指出，这次会议是学校举行的一场重要会议，以实施中国***第20个国民大会的精神，进一步巩固并加深了对社会主义的研究和实施，对社会主义的研究和实施了新时代的中国特征，而学校的教育事业已成为与以相当领先优势的指导时期的重要时期。对于大多数教职员工参加民主管理并讨论学校的改革和发展计划，这也是一个重要的会议。周·朱约（Zhou Jun）表示，2023年将成功结束，2024年将进行翻新。接下来的几年将是我们学校实现新发展，寻求新的突破并提高其水平和水平的关键时期。在新的旅程中，学校既有罕见的发展机会，也有严重的困难和挑战。所有教职员工都必须保持团结，努力，责任和主动性的精神，勇敢地前进，写新篇章，团结一致，道德，并以一种思想努力。周·朱恩（Zhou Jun）希望所有教职员工都应该有效地改善他们的政治立场，全面发挥教学国会的作用，认真地履行他们作为代表的职责，建立共识，并以高度的专业和责任感为学校的未来发展做出贡献。
Lu Fangcheng提供了一份题为“基于含义建设的重点是培养道德和培养人们以促进标准化发展”的工作报告。该报告全面审查并总结了学校在派对建设，意识形态和政治教育，教育和教学，教职员工，才能培训，校园文化，青年联盟学校的工作，安全和稳定以及后勤支持的成就。它深入分析了当前的状况以及学校面对学校的工作，并阐明了学校的下一个工作，并在校园中阐明了一项努力，并在202年的任务中完成了工作，并在202中执行了任务。董事会，党委员会和政府，所有教职员工都应进一步加强他们的信仰，不要忘记他们的原始愿望，牢记他们的使命，共同努力，共同努力，进行创新合作，并努力促进“江西省高级职业学院”的建设，并共同努力建立一个良好的jiuli家族，并创造一个幸福和美好的未来！
张彭（Zhang Peng）解释了“提高柔义科学技术学院教师专业质量的实施计划”的核心主题。
工会**黄平（Huang Ping）发表了一份工会工作报告，题为“共同努力前进，团结并动员大量教职员工，为学校的高质量发展做出贡献。”
在会议期间，每个代表团讨论了“校长的工作报告”，“工会工作报告”和“提高学校教师专业质量的实施计划”。会议上的代表们对人才培训，教学和研究，教师建设，学校管理，后勤服务等提出了建议，并提出了许多建设性的意见和建议，以更好地发展学校事业。学校***参加了每个代表团的讨论。
会议一致同意“校长的工作报告”，“工会工作报告”和“实施计划，以提高援助之手，以提高学校教师的专业质量”。
最后，会议通过国际声音成功结束。
会议前举行了一次准备会议，**团的成员名单，教育大会会议的议程和中心主题被投票通过。
代表一起拍照
由|学校党委员会宣传部
武汉铁路职业技术学院人才引进报名材料及资格审查相关说明
联系人：老师
电话：
4。注册所需的材料：
（1）“武汉铁路职业和技术大学人才介绍登记表”（请参阅附件，桌子前面没有皇冠的电子照片）；
（2）扫描身份证；
（3）扫描学位证书（新毕业生需要提供研究生推荐表）；
（4）扫描相关材料的副本，例如专业和技术资格证书，主要绩效材料等；
上述材料以文件名“ 2023人才介绍 +作业序列号 +专业 +名称”顺序生产，并发送到指定的电子邮件地址进行在线注册。
（ii）资格审查
1。关于相关时间节点：如果要求某个职位的年龄为45岁或以下，则它于1977年1月1日及以后出生，等等。获得毕业证书和学位证书的截止日期是2023年11月30日之前。回到中国出国留学的人应在资格审查期间提供教育部门的学术认证材料。当时无法提供的人应被视为自动放弃；必须在2023年11月30日之前获得其他类型的注册证书材料。工作经验时间的计算是直到面试日期为止。未能根据需要获得相应证书的候选人将被视为自动放弃。
2。在面试当天通过采访同时进行资格审查。资格审查所需的材料是（1）ID卡； （2）每个阶段的学位证书（外国学生还必须提供由教育部学*国外服务中心颁发的海外学历和学位证书），教育部的学术资格证书证书电子注册表和学位证书报告（新毕业生必须提供研究生建议表或新的研究生证书）； （3）根据工作申请的要求，所需的专业和技术资格，专业技能水平，主要绩效材料和其他相关材料。资格审查贯穿整个招聘过程。申请人应真实地提交相关信息和材料。任何信息填充都是不正确的，不完整或不正确的，它们应承担责任；如果他们进行欺诈，一旦验证，评估资格或就业资格将被取消。
V.评估
该评估免于书面测试，并通过访谈进行。学校对申请人进行了全面的评估，并采用了试验讲座，访谈和专业检查，重点是了解申请人的专业理论素养，教学和研究能力，职业计划等，并为介绍是否构成评估意见。有关面试时间和位置的详细信息，请参考相关通知。
6。体格检查，心理检查和检查
（1）根据评估结果，应根据招聘职位计划的1：1的比率确定体格检查和检查的候选者。
（2）心理检查是由学校组织的，并且根据有关公务员招聘的体格检查的相关法规，进行了体格检查和实施。体格检查的结果应受到体格检查机构发布的正式体格检查结论。如果需要重新检查，则重新检查机构将在合格的体格检查机构中随机确定它，并且重新检查只能进行一次。
（3）检查工作由学校的相关部门（部门）负责。他们坚持道德诚信和能力，并将道德放在首位。他们关注对申请人的政治思想，道德质量，能力和素质，工作绩效，遵守法律和法规，正直和自律的遵守以及重新审查申请人的申请资格的全面检查。
（4）如果候选人自愿放弃，未能进行身体检查或未通过检查，则应取消雇用人员的资格。
7。公告和备案
（1）通过体格检查和检查的人应确定为要聘用的候选人，并将在武汉铁路职业和技术学院的人事办公室网站上向公众宣布。公告期应为7个工作日。
（2）如果在公告期间收到问题，将由武汉铁路职业和技术学院纪律检查委员会综合办公室进行调查和核实。
（3）如果不反对公开公告，或者有任何异议，但调查不影响就业，请适用于省级人力资源和社会保障局就业申请。
（4）如果在公共通知中报告了就业问题并被验证为真实，则不会处理就业注册。如果暂时难以核实公告中反映的问题，则将暂停提交申请，并在调查后做出是否申请提交申请。
8。招聘
（1）在省级人力资源与社会保障局审查和提交后，应通知新雇用的人员以报告，签署雇佣合同，在缓刑期间达成协议，并包括在就业期内，实施工作管理，并实施在相关政策中规定的工资和福利。
（2）如果雇用人员在收到通知后的20天内未经合法原因未报告，则应取消就业资格。
9。纪律和法规处理
违反公共招聘法规的候选人和工作人员应按照“处理纪律和公共招募公共机构的法规法规”（人力资源和社会保障命令第35号）的规定，并将迅速转移给司法当局进行处理。
10。信息发布和政策咨询
湖北省人力资源与社会保障局（）以及武汉铁路职业技术学院（）人事办公室的网站（）是公告网站，武汉铁路职业和技术学院（）人事办公室的网站是相关信息发布网站，例如招聘，相关的通知工作，招生状态和结果公告。请注意检查相关信息。
政策咨询热线：（武汉铁路职业技术学院的人事办公室）
监督和报告热线：（武汉铁路职业技术学院纪律检查委员会办公室的综合房间）
附件：武汉铁路职业与技术学院的2023高级人才介绍（第二批）员工职位列表list.xlsx
