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贵州人事人才网163-贵州省人才官网163

2024-11-25

大家好,感谢邀请,今天来为大家分享一下贵州人事人才网163-贵州省人才官网163的问题,以及和的一些困惑,大家要是还不太明白的话,也没有关系,因为接下来将为大家分享,希望可以帮助到大家,解决大家的问题,下面就开始吧!

2020年遵义市事业单位招聘公告出了,

招3083人!

先来看一下招聘的关键信息

↓↓↓

招聘人数:3083人

报名时间:7月26日9:00~7月28日16:00

报名方式:网上报名

报名网址:贵州人事考试”(http://pta.guizhou.gov.cn/或http://219.151.4.99)

笔试内容:《公共基础知识》

笔试时间:9月5日9:30~12:00

考试方式:笔试(60%)+面试(40%)

公告详情

为营造阳光透明的招聘氛围、搭建公平公正的选人平台,保证事业单位新增人员素质,增强事业单位活力,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》以及《遵义市事业单位公开考试招聘新增人员暂行办法》规定,计划面向社会公开招聘人员充实到事业单位中。为确保招聘工作顺利进行,特制定此简章(以下简称《招聘简章》)。

一、工作原则及程序

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考察相结合的办法进行,实行公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度。招聘工作按照发布招聘简章、网上报名(资格初审)、笔试、现场资格复审、面试、职位选择、体检、考察、公示、聘用审批等程序进行。

二、招聘计划及职位

此次计划面向社会公开招聘事业单位人员3083人:其中市直单位239人,红花岗区163人、汇川区278人、播州区198人、新蒲新区133人、仁怀市195人、赤水市222人、*水县414人、绥阳县33人、湄潭县230人、桐梓县341人、凤冈县156人、务川自治县34人、正安县128人、道真自治县177人、余庆县142人。具体招聘单位及职位见《遵义市2020年公开招聘事业单位人员职位表》(附件1)。

三、招聘对象及报考条件

(一)招聘对象

2020年及以前毕业的中专(含技校、职高、高中)及以上学历的应往届毕业生(应届毕业生不含委培生)。具体学历及专业要求以职位表为准。

(二)报考条件

1.具有中华国籍,拥护中华宪法,具有良好的思想素质。

2.具有正确的立场、态度、理想信念和思想品德。

3.遵纪守法,诚实守信,品行端正、人格健全。

4.安心应聘岗位工作,有较强的事业心和责任感。

5.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

6.年龄在18周岁及以上35周岁及以下(1984年7月27日-2002年7月26日出生);获得硕士研究生及以上学历和学位人员、具有职位对应的副高级及以上专业技术职务人员、定向招聘村干部,年龄可放宽到40周岁(1979年7月27日及以后出生)。以上日期均含当日。

7.身体健康,符合应聘岗位要求的身体条件。

8.符合应聘岗位要求的学历(2020届毕业生可放宽至2020年12月31日前取得)。具体专业要求和其他条件:

(1)专业要求为一级学科的,即该一级学科所包含的二级学科均符合要求;专业要求为学科门类的,即该学科门类所包含的二级学科和一级学科均符合要求(《贵州省自学考试专业目录》对照国家规范设置的标准,其一级学科应当对应招聘职位表上的学科门类,二级学科应当对应招聘职位表上的一级学科);报考人员较高学历所学专业与职位要求不符的,可以较低学历所学专业符合职位条件报考。

在专业要求上,报考人员上显示的专业与学历必须和《职位表》上要求的专业与学历一致(仅是学位证书上专业与《职位表》专业一致视为专业不符)。某专业在教育部任何版本专业目录中属于专业要求的学科门类或一级学科的,均予认可。

专业参考目录见贵州省人力资源社会保障厅网站事业单位公开招聘专业设置参考目录(http://rst.guizhou.gov.cn/ztzl/sydwgkzp_56031/201711/t20171118_24984621.html)。

(2)定向招聘基层服务项目人员职位,限由省级及以上机关统一选派在本县(市、区)服务的“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村(社区)任职计划”(一村一名大学生工程)、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”以及生源地或兵源地为遵义市的应征入伍退役士兵报考。其中,“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员须服务满3年以上,退役士兵须已退出现役,其余三类人员须服务满2年(含正在指定地点服务和服务期满并取得服务证的人员),时间均截止2020年9月1日。

(3)定向建档立卡贫困户职位,限本县(市、区)建档立卡贫困户及其未婚子女报考。

(4)定向村干部职位,限本县(市、区)村(农村社区)任职年限满一届及以上的党支部、副、村委会、副以及县级以上选派的驻村干部报考,时间截止2020年9月1日。

(5)定向本县(市、区)户籍或生源职位,限2020年7月20日及以前取得本县(市、区)户籍或原为本县(市、区)户籍将户口迁至就读的大中专院校所在地的人员报考。

(6)定向2020年应届高校毕业生职位,限2020届高校毕业生,以及2018、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生报考。

(7)对设置职业资格条件的职位,根据《人力资源社会保障部 教育部 司法部 农业农村部 文化和旅游部 国家卫生健康委 国家知识产权局关于应对新冠肺炎影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)文件精神,对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施,凡符合资格考试报名条件和教师资格认定关于思想素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生,可以先上岗从事教育教学相关工作,再参加考试并取得执业资格。对护士执业资格、渔业船员资格、执业兽医资格、演出经纪人员资格、专利代理师资格等5项准入类职业资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施,凡符合该5项职业资格考试报名条件的高校毕业生,可以先上岗从事相关工作,再参加考试并取得职业资格。本次事业单位公开招聘,属以上规定情形的高校毕业生,相应资格证书不作为限制性条件,可报名参加本次公开招聘。聘用后,应当按规定约定1年试用期,在试用期满时取得符合职位要求的相应资格证书,若未在规定期限取得相应资格证书,应当依法解除聘用合同。

(8)其他条件中要求的相关资格条件的,须在现场资格复审前取得相关资格(职位条件中明确放宽的除外),并在现场资格复审时提供符合条件的证书原件。

(三)以下人员不得报考:

1.不能坚持基本路线,在重大问题上不能与党保持一致的。

2.2017年度以来被贵州省内各级机关(含参照公务员法管理事业单位)招录的在任公务员,新招聘仍在试用期内的事业单位人员。

3. 截止2020年9月1日“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”服务期未满的。

4.服现役人员。

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。

6.曾被开除或在机关(含参照公务员法管理事业单位)、事业单位被辞退未满5年的。

7.在各级公务员招录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的人员。

8.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的。

9.不能按规定提供职位要求的、学位证书,其它资格条件资料等原件的,或不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的。

10.法律、法规规定不得聘用为事业单位人员的。

四、时间安排

(一)网上报名时间:7月26日9:00~7月28日16:00。

(二)网上修改报名信息时间:7月26日9:00~7月29日16:00(其中7月28日16:00~7月29日16:00时段内,已提交报名的人员,由于报名表信息不完整、错漏、照片不符合要求等原因导致初审未通过的考生,只能修改个人信息再次提交报名申请,但不能修改报考单位和职位)。

(三)网上交费时间:7月26日9:00~7月31日17:00。

(四)网上打印准考证时间:8月31日9:00~9月3日18:00。

(五)笔试时间:9月5日9:30~12:00。

(六)笔试成绩查询时间:按省人力资源社会保障厅安排,预计10月。

(七)现场资格复审时间:根据笔试成绩查询工作安排,由同级人力资源社会保障部门通知,预计11月上旬。

(八)面试时间:由同级人力资源社会保障部门确定,预计11月中下旬。

(九)体检、考察时间:预计12月上中旬。

(十)办理聘用审批手续时间:预计12月中下旬起。

五、报名、网上资格初审及咨询

(一)报名

1.报名方式

网上报名时间内,报考人员登陆“贵州人事考试”(http://pta.guizhou.gov.cn/或http://219.151.4.99),统一在网上报名。

网上报名按以下程序进行:报考人员登陆“贵州人事考试”,进入“网上报名”页面,点击“各市州报名入口”,选择“遵义市入口”提交报考申请,并上传本人近期正面免冠白色背景的证件照片(jpg格式、20KB以下,请用附件中的“网上报名照片处理工具”进行处理)。根据所报职位要求,填写《报名表》。报名申请被接受后,系统会向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上交费确认、下载打印准考证等事项的重要依据,需妥善保管。

2.报名注意事项

一是报考人员须仔细阅读《招聘简章》和《职位表》要求的资格条件、《报名表》、诚信报考承诺书,仔细对照各项要求确认本人是否符合报名资格条件并如实提交本人有关信息和材料,个人不符合资格条件的职位不能报考,否则责任自负。在报考过程中,报考人员没有完全对照个人记载专业进行填写视为提供虚假信息,查实后视职位要求的专业条件情况随时取消资格。报考人员只能选择一个职位进行报名。

二是报考人员如因学历、专业、年龄及其它应备条件等不符合《招聘简章》资格条件,或者机关事业单位在职在编人员、国有企业正式人员以无业人员身份报考,在招聘笔试、面试、体检、考察、聘用审批等各环节审查(复审)时发现均直接取消其进入下一环节或聘用资格;《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的,所有责任自负。凡弄虚作假的,一经查实,即取消资格。

三是报考人员报名时提交的有关证件与笔试、面试时使用的证件必须一致。报考人员一旦报名,须遵守《招聘简章》各项规定,并确保在整个招聘环节(报名至聘用审批)随时保持通信畅通,如因电话停机或长时间关机等原因导致无法联系,视为自动放弃。

四是报考人员上传照片标准参照第二代照片标准及技术规范要求。

五是报考人员在提交报名信息并成功上传照片后,必须进行提交报名申请操作。点击“提交报名申请”按钮后,审核单位才能对提交的报名信息进行审核;若不进行提交报名申请,审核单位将无法审核报名信息。在报名结束前不进行提交报名申请的报考人员,即视为自动放弃报名。提交报名申请后,报考信息将不可再修改。

六是审核未通过的报考人员,修改报名信息或重传相片后须重新进行提交报名申请操作。修改报名信息后未点击“提交报名申请”按钮或未对照未通过原因修改任何报名信息就点击“提交报名申请”按钮的,即视为自动放弃报名。

(二)网上资格初审

1.资格初审在同级人力资源社会保障部门统一组织下,由招聘单位或其主管部门负责。各招聘单位或其主管部门对已提交报名申请的人员根据其填写的个人信息,必须在报考人员进行提交报名申请后24小时内对照《招聘简章》和职位所需的资格条件进行资格初审,审核确认报考人员是否具有报考资格。招聘单位对经初审合格的报考人员予以确认;对符合网上报名条件的,不得拒绝报名;对审查不合格的,应说明理由;对照片不符合要求的,应提示报考人员重新上传照片。在资格初审环节中,因报考人员报名时所填写的信息不真实或填报的信息与自己所报考职位的学历、专业或其他资格条件要求不符合而通过资格初审报名参加了笔试后进入下一环节的,视为报考人员无视《招聘简章》的有关规定和要求,该报考人员的考试成绩作无效处理。查实后取消其进入下一环节资格,后果由报考人员自行承担,由招聘单位及其主管部门负责向应聘人员做好解释工作。

2.报考人员可在网上资格初审时间内登录“贵州人事考试”查询是否通过报名资格初审。通过资格初审的报考人员,不得再报考其他职位。对审核结果有疑问的,请直接向招聘单位或其主管部门进行咨询(联系电话见附件1)。

3.通过资格审核的报考人员,姓名、号有误的可自行按正确姓名、号重新报名;其他信息有误的,须本人向招聘单位或其主管部门申请,经招聘单位或其主管部门及同级人力资源社会保障部门同意后由遵义市人事考试院修改。

4.报考人员在网上报名时间内(7月26日09:00~7月28日16:00),提交报名申请审核未通过的,可及时修改报名信息,在网上报名时间内修改后可改报考其他报考单位和职位。

网上报名时间截止后(7月28日16:00~7月29日16:00),已提交报名,但由于报名表信息不完整、错漏、照片不符合要求等原因导致初审未通过的考生,于7月29日17:00前进行修改(报考单位和职位不得修改),招聘单位或其主管部门须在7月30日17点前完成审核。审核仍未通过的,不得再修改任何报名信息,视为报名失败。

5.网上缴费。通过资格审核的报考人员于2020年7月26日9:00至7月31日17:00在“贵州人事考试”缴纳100元考务费(根据黔价费〔2010〕55号文件规定)。在规定时间内未缴费者视为自动放弃。报名成功的人员,须打印《报名表》供资格复审等环节使用。

网上交费时间截止后,如出现某个职位的报名人数与计划招聘人数达不到3:1比例的(县级卫生事业单位招聘本科及以上学历的医疗医技专业技术人员、乡镇事业单位招聘所有工作人员的职位除外),则对该职位招聘人数按比例予以调减或取消,并将调减或取消的情况在“遵义市人力资源和社会保障局”网站(http://rsj.zunyi.gov.cn/)向社会公布。职位招考计划调减的,报考该职位的报考人员所报职位不再进行调整;职位招考计划取消的,由报考该职位的报考人员本人申请,经同级人力资源社会保障部门同意后,可调整到符合报考条件的其他职位,改报职位的时间为8月5日16:00前。

(三)问题咨询

在报名过程中,报考人员因报考条件、资格审查、工作环境、工资福利等问题需了解可联系资格审查单位(联系电话见附件1);招聘政策、招聘程序等咨询可联系同级人力资源社会保障部门(联系电话见附件2);报考人员因报名系统、相片传输、表证打印等问题咨询可直接联系遵义市人事考试院(联系电话见附件2)。

六、笔试及合格分数线

(一)网上打印准考证。报名并已经交费的人员,于网上打印准考证时间内,登录“贵州人事考试”中的“遵义市网上报名”下载打印《笔试准考证》。逾期不打印者,视为自动放弃,责任由考生自负(为防止网络出现异常问题,建议考生打印准考证不要选择在规定时间的最后一天进行,并应打印多份备用)。

(二)考试地点:详见《笔试准考证》。

(三)考试科目:《公共基础知识》。

(四)考试形式:本次招聘笔试参加全省事业单位公开招聘同步考试,闭卷考试,满分为150分。考生必须同时持有效《居民》和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。

(五)笔试成绩查询:在“遵义市人力资源和社会保障局”网站(http://rsj.zunyi.gov.cn/)公布具体查询时间和方式。

(六)最低合格分数线划定:笔试成绩查询结束后,由遵义市人力资源社会保障局确定“笔试环节成绩最低合格分数线”,笔试成绩达不到分数线的,不得进入下一环节。

(七)其他事项:本次考试不指定考试范围和考试用书、不举办任何培训班。未参加笔试或未取得笔试有效成绩的,取消进入下一环节资格。

七、资格复审

(一)资格复审方式:资格复审工作由同级人力资源社会保障部门组织,招聘单位及其主管部门具体负责实施,采取现场审查方式进行。

各县(市、区)由招聘单位及其主管部门审核后,报同级人力资源社会保障部门确认。

市直由招聘单位及其主管部门审核后,报市人力资源社会保障局确认。

资格复审工作人员按照《招聘简章》和考生填写的《报名表》,对考生是否符合报考职位所需资格条件原件复印件进行审查,并在《报名表》上签署意见。

(二)资格复审对象确定:在达到笔试环节成绩最低合格分数线考生中,根据笔试成绩从高到低,按资格复审人数与职位招聘计划数3:1比例以内(含3:1)确定资格复审对象。同一职位考生笔试成绩名次末位并列的同时确定为资格复审人员,其名单由同级人力资源社会保障部门公布。

经复审不符合报考条件的考生,以及在规定时间内因电话关机停机无法联系其复审的考生,视为自动放弃,取消其进入下一环节资格,该职位按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补复审,递补最多进行两轮。

资格复审结束后,考生主动放弃后续环节资格的,不再进行递补。无考生通过资格复审的,该职位取消。取消的情况由同级人力资源社会保障部门公布。

(三)资格复审提交资料:

1.公开招聘事业单位人员《报名表》打印件一份。

2.职位要求的学历学位证书、其他资格条件证书(证明)等原件及复印件一份,未取得学历学位证书的2020年应届高校毕业生(应届高校毕业生是指国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内<国家规定择业期为二年>未落实工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门<毕业生就业指导服务中心>、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,可按应届高校毕业生对待。上述中户口、档案、组织关系未落实的,无论是保留在学校所在地,还是保留在生源地的,均可按应届高校毕业生对待。非统招的非普通高等学历教育的其他国民教育形式<自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等>不按应届高校毕业生对待,即使是当年毕业的,也不属于应届高校毕业生。)可持《就业推荐表》原件及复印件或学校证明参加复审,并书面承诺在2020年12月31日前提供符合报考条件的学历学位证书原件。

3.有效《居民》原件及复印件一份。

4.与报名表同底的一寸彩色证件照片3张。

5.机关事业单位在职在编人员须提供单位及其主管部门同意报考的证明,国有企业正式人员须提供单位同意报考的证明,不提供证明或以无业人员身份报考的视为提供虚假信息,查实后取消资格。单位及其主管部门应本着有利于人才流动和发展的原则,积极支持相关符合要求的人员报考。

6.报考定向招聘职位的,除提供上述材料外,一般还须提供以下材料:

(1)定向招聘基层服务项目人员职位的,提供服务证书或县级主管部门出具的证明材料原件(证明材料需载明服务项目、服务单位、起止时间、服务年限等情况);退役士兵提供应征入伍通知、退伍证原件及复印件或县级人武部门出具的证明材料原件(证明材料需载明入伍时间、入伍地点、服役、退役时间等内容)。

(2)定向招聘建档立卡贫困户及其未婚子女职位的,提供县级扶贫部门出具的证明材料原件或县级扶贫部门盖章的《贵州省贫困户登记卡》原件和复印件。

(3)定向招聘村干部职位的,提供任职文件原件、县级组织部门或民政部门出具的关于任职情况的证明材料原件(证明材料需载明任职单位、所任职务、是否满一届等情况)。属于农村社区的,需要县级民政部门单独出具证明材料。

(4)定向本县(市、区)户籍或生源的,提供《居民户口簿》原件及复印件一份。

(5)报考有党员要求的岗位,须提供所在党支部出具的党员明。

7.放宽年龄的硕士研究生及以上学历和学位人员须提供学历学位证明原件及复印件1份;具有职位对应的副高级及以上专业技术职务人员须提供副高级及以上职称证书原件及复印件1份。

资格复审时间、地点、名单及具体需要提供的资料以同级人力资源社会保障部门通知的为准(相关信息发布网站见附件2)。

资格审查及复审贯穿于招聘工作始终,在招聘任何环节如查实考生不符合相关资格条件或弄虚作假的,随时取消其招聘资格,其责任由考生自负。

八、面试(专业技能测试)和成绩计算

现场资格复审合格人员为面试(专业技能测试)对象,其名单由同级人力资源社会保障部门公布(相关信息发布网站见附件2)。

(一)面试(专业技能测试)

面试时间、地点和具体要求由市聘单位主管部门或县级人力资源社会保障部门研究确定,并将信息在相关网站(见附件2)上公布。

面试(专业技能测试)工作由同级人力资源社会保障部门负责组织实施,也可经同级人力资源社会保障部门同意后由主管部门负责组织实施。面试成绩按百分制计算。

未参加面试(专业技能测试)的考生取消进入下一环节资格。

进入面试环节(资格复审合格)人数与招考计划数达不到3:1比例的职位最后1名或2名考生(县级卫生事业单位招聘本科及以上学历的医疗医技专业技术人员、乡镇事业单位招聘所有工作人员的职位仅为1:1或低于1:1的),面试(专业技能测试)成绩必须达到所在考场实际面试考生平均分的90%及以上,方能进入下一环节。

(二)总成绩和名次

笔试、面试结束后,按相应比例计算考试总成绩。其中笔试成绩占考试总成绩的60%、面试成绩占考试总成绩的40%,即总成绩=笔试成绩÷1.5×60%+面试成绩×40%。

笔试、面试和总成绩计算均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

取得面试有效成绩的考生根据总成绩从高到低进行排名,同一职位考生总成绩相同的,笔试成绩高的考生名次排前,笔试成绩仍相同的,则重新组织面试,以新面试成绩高者名次排前。根据招考计划数,按照总名次排序等额确定进入下一环节的考生人选。

九、职位选择

报考合并招聘的乡(镇、街)事业单位、派出机构等职位的,按总成绩名次从高到低等额确定职位选择对象,并按名次顺序依次选择具体职位。

职位选择工作由同级人力资源社会保障部门和招聘单位主管部门共同组织实施。考生放弃选择职位的,由同级人力资源社会保障部门和招聘单位主管部门直接指定聘用单位和职位;考生选择职位后放弃的,不再重新组织选岗。

十、体检

体检根据职位招聘计划数按总成绩名次由高到低等额确定体检对象。体检工作由市聘单位主管部门或县级人力资源社会保障部门组织实施。体检必须在县及县以上综合医院进行,并出具体检结论。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人力资源社会保障部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人力资源社会保障部发〔2016〕140号)等规定执行,行业有规定的还需符合行业有关规定。

放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格。体检费用由考生自理。体检时间地点另行通知。

十一、考察

考察对象为体检合格人员。考察内容、标准、程序和方法参照《贵州省公务员录用考察工作细则(试行)》的有关规定执行。在考察中,经审定存在简章中“不得报考条件”所列情况之一的,考察结论为不合格,取消进入下一环节资格。

十二、公示

经笔试、面试、体检、考察合格的人员,确定为拟聘用人员,在相关信息发布网站进行不少于5个工作日的公示,接受社会监督。

查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。

十三、聘用审批

对拟聘人员公示结果不影响聘用的,报遵义市人力资源社会保障局审批。审批手续完成以后招聘单位要及时通知聘用人员应在规定时间到用人单位报到并完善聘用合同。未按时报到的,取消其聘用资格。

十四、纪律监督

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行,主动接受纪检监察机关和社会各界监督。工作人员和考生均要严格遵守有关规章制度,如有违反或弄虚作假的,一经查实,将按照事业单位招聘有关规定严肃处理。

同级纪检监察机关监督电话见附件2。

十五、其他事项

(一)公开招聘期间,笔试成绩查询关注“遵义市人力资源和社会保障局”官方网站,考生参加资格复审、面试、体检的有关时间、地点等各招聘环节的通知事项均在各相关信息发布网站(见附件2)公布,不再另行电话通知。请报考者密切注意招聘网站,因本人未及时查看或认真阅读公布事宜,而造成的后果,由考生自行承担。

(二)农村建档立卡贫困户人员、城乡低保人员和贫困应届毕业生可凭《贫困户登记卡》或家庭所在地乡(镇)级党政机关出具的贫困证明、县级民政部门出具的最低生活保障证明、学校资助机构出具的证明。于2020年8月5日前与报考地人力资源社会保障部门联系,退还报名费。

(三)考生联系电话要保持畅通,以便特殊情况下联系。

(四)职位表(附件1)中职位需要说明的其他事项注明编制实行备案管理和事业授薪员额制的按照相关规定管理。

十六、特别提示

为认真做好本次招聘的防控工作,遵义市人力资源社会保障局制定《遵义市2020年公开招聘事业单位人员考试防疫指南》(附件4),请考生仔细阅读并严格遵照执行。考生在考试当天应全程戴口罩,入场时要出示“贵州健康码”,“贵州健康码”为绿码且经现场测量体温正常(低于37.3℃)的考生方可进入考点,其中对部分地区来黔人员的防疫要求如下:14天内境外来的人员及仍处于康复或隔离期的病例、无症状感染者、密切接触者不能参加考试;14天内从北京市中高风险街(乡)或其它中高风险地区来的,需进行检测,阴性的可以参加考试;14天内从湖北或北京市低风险街(乡)来的,有7日阴性报告的可以参加考试。没有7日内阴性报告的,需做检测,阴性可以参加考试;14天内有发热,咳嗽等症状的,须持检测阴性证明,且发热,咳嗽等症状已经消失的可以参加考试;其它低风险地区来黔人员,“贵州健康码”为绿码且入场体温检测正常(低于37.3℃)可直接参加考试。

十七、本《招聘简章》及未尽事宜由各相关县(市、区)人力资源社会保障部门商遵义市人力资源社会保障局解释。

附件:

遵义市2020年公开招聘事业单位人员职位表

遵义市2020年公开招聘事业单位人员考试防疫指南

(注:在网页搜索遵义市人力资源和社会保障网进入后下载相关附件)

来源:多彩贵州网、遵义市人力资源和社会保障网、直播遵义

贵州最新招聘信息!1500多个岗位,部分有编制,安家费40万元起…

2020年伊始,

突如其来的,

把大家的生活节奏都打乱了。

现在,

随着现国内传播局面基本控制住,

复工复产的号角在各地吹响,

想换工作的朋友们,

又可以把找工作的事情提上日程了!

最近,贵州又有哪些好单位在招聘呢?

一起看看吧~

2020年度遵义市市直单位

面向基层选调21名公务员

一、选调岗位及数量

选调21人。其中,研究室、市财政国库支付中心、市科协、市住房公积金管理中心、市红十字会各1人,市生态环境局(含县<区>分局)参公单位16人。

二、选调范围

遵义市所辖县及县以下机关中已进行公务员登记或参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记的人员。

三、报名时间、方式

2020年3月24日至3月26日,上午9:00-12:00,下午14:00-17:00。采取个人自愿与组织推荐相结合的方式,报考对象在各县(市、区)党委组织部报名后,由县(市、区)党委组织部向组织部择优推荐报名。

四、笔试和面试

笔试为闭卷考试,满分为100分,占总分的40%。主要测试综合知识和业务知识。根据笔试成绩由高到低按5:1确定面试人选(末位成绩相同的,一并进入面试环节)。若该职位资格审查合格人数小于或等于30人的,不进行笔试,所有审查合格人员直接进入面试;资格审查合格人数与计划数未超过3:1的,所有审查合格人员全部确定为考察对象,不进行笔试和面试。

面试采取结构化面试的方式,满分为100分,占总分的60%。主要考察应试者的思想素质、综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等。

选调职位计划表

2020贵州凯里市教育系统

人才引进81人实施公告(事业编制)

一、引进对象及条件

1.具有中华国籍,拥护中华宪法,具有良好的道德品行;

2.年龄一般为18周岁以上(2002年3月27日及以前出生),35周岁以下(1984年3月28日及以后出生);具有大学本科学历学位、中级专业技术职务任职资格以及技师层次的应聘人员,年龄可放宽到40周岁及以下(1979年3月28日及以后出生);具有硕士研究生以上学历学位、副高级及以上专业技术职务任职资格及高级技师层次应聘人员,年龄可放宽到45周岁及以下(1974年3月28日及以后出生);具有博士研究生学历学位、正高级专业技术职务任职资格应聘人员,年龄可放宽到50周岁及以下(1969年3月28日及以后出生)。部分职位有年龄限制详见附件(年龄时间计算参照本条);

3.具有国家承认的学历(岗位表中学历条件明确为“全日制普通高校”的,均不含同等级及以上的非全日制普通高校学历),并具备拟报考职位要求的资格条件;

4.身体条件符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)及我省的有关规定。

二、报名时间及方式

报名及资格审查时间:2020年3月27日9:00至4月30日17:00。报考人员将相关资料发送至电子邮箱kljykjrsk@126.com

人才需求计划表

2020贵州毕节市“脱贫攻坚专项引才”

1018人公告

一、招聘人数

经研究,全市决定聚焦“产业脱贫、教育脱贫、医疗脱贫”开展“脱贫攻坚专项引才”行动,面向全国公开引进高层次急需紧缺人才1018名,其中博士43名,硕士623名,本科(学士)289名,事业单位815人,企业203人。

二、报名方式和时间

采取现场报名和网上报名的方式进行,报名时间从2020年3月16日始至2020年11月20日止。

1.现场报名:需填写《毕节市2019年“脱贫攻坚专项引才”报名表》(附件1),提供本人有效、毕业证、学位证、专业技术职称证、获奖证书以及对应职位所需材料原件及复印件。(2020年应届毕业生未取得学位证、毕业证的,需提供就业推荐表)。现场报名需到用人单位(报名联系方式详见职位表)。

2.网上报名:需将上述材料扫描件压缩发送至该职位需求计划表指定邮箱(详见职位表)。

三、提供待遇:安家费40万-60万元(部分人员)

2020年丹寨县事业单位引进

19名急需紧缺人才

一、引进对象及条件

1.具有中华国籍,拥护中华宪法,具有良好的道德品行;

2.年龄一般为18周岁以上(2002年3月26日及以前出生),35周岁以下(1984年3月27日及以后出生);具有大学本科学历学位、中级专业技术职务任职资格以及技师层次的应聘人员,年龄可放宽到40周岁及以下(1979年3月27日及以后出生);具有硕士研究生以上学历学位、副高级及以上专业技术职务任职资格及高级技师层次应聘人员,年龄可放宽到45周岁及以下(1974年3月27日及以后出生);具有博士研究生学历学位、正高级专业技术职务任职资格应聘人员,年龄可放宽到50周岁及以下(1969年3月27日及以后出生)。部分职位有年龄限制详见附件(年龄时间计算参照本条);

3.具有国家承认的学历(岗位表中学历条件明确为“全日制普通高校”的,均不含同等级及以上的非全日制普通高校学历),并具备拟报考职位要求的资格条件;

4.身体条件符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)及我省的有关规定。

二、报名时间及方式

报名及资格审查时间:2020年3月26日9:00至4月16日17:00。报考人员在规定时间内,将相关资料发送至电子邮箱dzxrsj08553611127@163.com

人才需求职位表

2020年毕节市国资委监管国有企业

“脱贫攻坚专项引才”公告

一、引进人数

根据《毕节市2020年“脱贫攻坚专项引才”公告》,毕节市国资委监管国有企业拟开展“脱贫攻坚专项引才”工作,面向全国公开引进高层次急需紧缺人才73名,其中研究生(硕士)6名,本科(学士)67名。

二、报名方式和时间

采取网上报名的方式进行,报名时间从2020年3月23日始至2020年3月28日止。

报名人员需填写《毕节市国资委监管国有企业2020年度“脱贫攻坚专项引才”暨高层次急需紧缺人才报名表》,并提供本人有效、毕业证、学位证、专业技术职称证、获奖证书以及对应职位所需材料的扫描件(原件在面谈测评确定入围人员后审核)。2020年应届毕业生未取得学位证、毕业证的,需提供就业推荐表。

上述所需材料扫描件打包压缩后,发送至该职位需求计划表指定邮箱(详见人才需求计划表)。

人才需求计划表

2020年贵州财经大学商务学院招聘简章

一、招聘岗位及人数

二、报名与资格审查

报名方式:采取发送电子邮件的方式报名,符合岗位要求的应聘人员填报《商务学院应聘登记表》及相关附件发送至邮箱gzcjdxs_hr@163.com。电子邮件标题格式为“姓名+毕业学校+研究生+所学专业+联系方式”,应聘登记表格式为“姓名+专业+学历+电话”,请务必按照格式命名。

三、福利待遇

1、五险一金,节假日福利等;

2、免费提供住宿、工作餐;

3、随着工作年限和职称的不断提升,薪酬不断上浮;

4、提供培训及晋升空间。

遵义医科大学附属医院2020年自主简化程序紧急招聘医师(非编制)

一、招聘人数

根据工作需要,2020年我院拟面向社会自主简化程序紧急招聘5名医师。

二、报名时间及方式

应聘人员于2020年3月25日9:00至12:00到遵义医科大学附属医院行政楼1楼大厅现场报名。报名时需提供1寸正面免冠彩照2张,缴纳报名费100元币。

毕节市第三医院2020年

面向社会公开招聘编外专业技术人员简章

一、招聘人数

根据医院人才发展规划和工作需要,经医院支委会研究决定,决定面向社会公开招聘编外专业技术人员40名,选派其中20名至广州住院医师规范化培训基地参加培训。

二、报名时间及方式

报名时间:2020年3月19日—2020年3月21日。

报名方法:网上报名(邮箱:bjsyyrsk@163.com)。

招聘职位表

2020年铜仁市妇幼保健院招聘

第一批45名编外人员公告

一、招聘人数

根据医院发展需要,铜仁市妇幼保健院2020年第一批面向社会公开招聘编外人员45名。

二、招聘对象

凡符合本次公开招聘基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体等条件的人员,均可报名。

三、报名时间及方式

2020年3月23日早上8:00至3月25日下午17:30,报考人员通过电子邮箱的方式将相关资料发送至指定的邮箱(1010054365@qq.com)即可报名。

人员需求表

贵州豫能黔西分公司招230人

一、招聘计划

招聘岗位:

煤矿井下防突打钻工

45岁及以下,高中及以上学历,身体健康,吃苦耐劳。

230人

有经验者优先;持探放水、瓦斯抽采特种作业证者优先;建档立卡贫困户优先。

二、工作地点

地点一:贵州省黔西县新田煤矿(100人)、高山煤矿(30人)。

地点二:贵州省黔西南州普安县糯东煤矿(100人)。

三、薪资待遇:6000-10000元/月。

四、报名方式

方式一:QQ邮箱发简历报名。

工作地点一邮箱号1183331727@qq.com.

工作地点二邮箱号1642476558@qq.com.

方式二:现场直接报名。

工作地点一报名地址:贵州省毕节市黔西县马转盘加油站斜对面1楼,联系人:蒙怡恋15117824270,李闯15117507211。

工作地点二报名地址:贵州省黔西南州普安县楼下镇糯东煤矿,联系人:费永珍15885975739。

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来源:贵州163网 中公教育 贵州人事等

贵州特岗教师和贵阳教师笔试已考,笔试成绩何时可以查询?

2021年贵阳教师招聘525人笔试考试已于7月17日早上考完,2021年贵州特岗教师招聘6974人笔试考试已于7月18日考完。对于参加考试的考生来说,不管是贵阳教师招聘,还是贵州特岗教师考试,接下来就是等待笔试成绩公布的时间,而且,贵州特岗教师笔试成绩发布时间要早于贵阳教师笔试成绩发布时间。

2021年贵州特岗教师招聘笔试成绩何时发布?

贵州特岗教师笔试成绩发布时间在考后一周内发布,贵州各地区特岗教师笔试成绩在7月21日后陆续发布。金粉笔教育发现在贵州特岗教师招聘公告中,要求面试工作要在8月5日前完成,很多地区面试的时间拟定在8月1日进行,还有一些地区面试时间拟定在7月31日。并且在招聘细则中,笔试成绩的公示期不少于5个工作日,也就是贵州特岗教师笔试成绩发布时间是在7月21-25日之间,面试时间集中在7月31日-8月1日这个周末。

对于贵州特岗教师面试,不论是从2020年贵州特岗教师面试,还是今年的贵州特岗教师面试,笔试成绩公布到面试间隔时间都是比较短暂的,所以面试准备要提前进行。

2021年贵阳教师招聘笔试成绩何时发布?

贵阳教师招聘笔试成绩一般会在考完后的一两周内发布,如2020年贵阳教师笔试时间8月16日,笔试成绩查询时间8月25日,相隔了9天;2019年贵阳教师笔试时间9月15日,笔试成绩查询时间10月10日,相隔了25天。但是从历年的笔试成绩发布来看,一般贵阳教师笔试成绩发布时间是在两周左右,也就是今年贵阳教师招聘笔试成绩发布时间在7月下旬到8月上旬。

贵阳教师招聘考试中,不同的岗位进面所需要的笔试分数不同,一般、语文、英语等专业笔试分数较高。

在贵阳教师笔试成绩发布,不能直接查询自己的笔试排名,笔试排名要等笔试现场查分结束后才公布,排名之后就是进入现场资格复审环节,进入现场资格复审人员按资格复审人数与岗位招聘计划数之比不低于3︰1,不高于6:1的比例确定。报考同一岗位考生的笔试成绩名次末位并列的,同时确定为资格复审人员。

用户评论

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