IT之家6月29日报道，丰田汽车公司正在规划“4天工作制”，以吸引更多人力资源并维持工资水平。如果与工会达成协议，该政策预计将得到实施。最早将于今年实施。
丰田希望通过这一改革政策，提高员工的工作满意度和生产力，改善公司在人力资源方面的形象，并招募更多的人才。
据IT House报道，该系统将被引入到总共38,000人中，包括部门经理、普通工人和医务人员，不包括工厂员工。
当前，汽车行业正经历激烈变革，人才竞争已成为汽车企业成功的重要基础。员工的幸福感和工作满意度直接影响企业的创新能力和服务质量，考虑4天工作日可以进一步激发员工的积极性，创造更大的价值。
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