1.晋城教育学院（山西东南教育学院）历史
长治特区行政干部学校成立
长治特区工农短期中学成立
1954年，长治特别行政区行政干部学校与长治特别行政区工农短期中学合并，成立晋东南文化补习学校。
晋东南地区文化补习学校改建为晋东南地区工农师范学校
1962年，晋东南师范专科学校与晋东南工农师范学院合并，成立晋东南教育干部学校。
1968年，晋东南教育干部学校停办。
1973年，晋东南教育干部学校复办。
1983年，晋东南教育干部学校、晋东南师范学校升格为晋东南教育学院。
1984年，晋东南教育学院经国家教育部备案。
1985年，晋东南教育学院更名为晋城教育学院。
2001年，晋城教育学院撤销，合并成立晋城职业技术学院。
2晋城职业技术学院历史
1948年，金城县初级师范学校成立。
1990年，晋城市第一职业中学成立
金城市文化艺术学校成立于1998年
2001年，晋城市教育学院、晋城市师范学校、晋城市文化艺术学校、晋城市中等职业学校合并升格为晋城市职业技术学院。
3.营口工学院历史
2009年，东北财经大学经济管理学院（营口大学园区）成立。
2009年，辽宁石油化工大学石油与化工学院（营口大学园区）成立。
2009年，辽宁科技大学装备制造学院（营口大学园区）成立。
2013年，东北财经大学经济管理学院（营口大学园区）、辽宁石油化工大学石油化工学院（营口大学园区）、辽宁科技大学装备制造学院（营口大学园区）合并组建营口职业技术学院。
西安文理学院 2024 年高层次人才和紧缺特殊专业人才招聘公告
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根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和《西安市事业单位公开招聘高层次人才和紧缺专门人才实施办法》（市人社发〔2021〕34号）有关规定，现就西安文理学院2024年公开招聘高层次人才和紧缺专门人才有关事项公告如下：
一、招聘岗位
共设专业教学岗位24个，招聘人数48人，具体岗位及要求详见《西安文理学院2024年公开招聘高层次人才及紧缺特殊专业人才岗位需求表》。
二、招聘条件
一、申请基本要求
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导，遵守法律、法规；
3、热爱教育事业，具有良好的职业道德；
4.具有现代教育理念，能胜任教学和管理工作；
5、具备符合招聘岗位要求的身体条件和心理素质；
6.年龄18岁以上，45岁以下（1978年5月5日至2006年5月4日之间出生）；
7.具体职位所要求的学历、学位。
招聘岗位具体条件以《西安文理学院2024年公开招聘高层次人才及紧缺特殊专业人才岗位需求表》要求为准。
（二）不符合申请条件的主要情形
1.因犯罪受到处分或者被开除学籍的；正在接受调查或者尚未解除党纪、政纪的；
2.在公务员录用或者事业单位录用中，有弄虚作假或者其他严重违纪行为的；
3.现役军人；
4.需要规避事业单位人事管理；
5.事业单位工作人员、已服役年限且未服满年限的公务员（含按照公务员法管理的单位工作人员）、特岗教师、服务期内的“三拥一扶”人员；服务年限计算时间截止至2024年12月31日；
6.被执行人违反信托的；
7.不符合法律、法规规定的录用条件。
三、招聘程序
1. 招聘公告
本次招聘公告在西安人事考试网（）、西安文理学院官网（）上发布。
2. 报名时间
2024 年 5 月 6 日至 2024 年 5 月 10 日。
3. 报名方式
报名以邮件方式进行，免费。应聘人员请将详细简历、证明材料、著作全文等发送至学校招聘邮箱（），邮件标题格式为：毕业学校+专业名称+个人姓名。
（四）资格审查
西安文理学院人力资源处将对应聘者简历进行基本资格审核，符合条件的应聘者将转入拟聘学院进行学业审核，通过学业审核的应聘者将进入考核环节。
（五）考核
1、学院考核。5月6日至5月10日，学院自行组织考核。考核主要通过试讲、面试等方式进行，择优推荐到学校复审。申请人未在规定时间内参加考核的，视为自动放弃录取资格。
2.学校评审。西安文理学院将对通过学校考核的申请者在思想政治、师德师风、教学能力、科研水平等方面进行全面审查，确定考核合格申请者。
6. 体格检查
根据《公务员录用体检通用标准（试行）》要求，体检须在指定医院进行，费用由应聘人员自理，体检不合格的，取消应聘资格。
入院体检人员初次体检不合格或对体检项目结果有疑问的，可在收到体检结果通知之日起三日内申请复检。复检仅进行一次，仅对影响体检结论的项目进行复检。复检由西安文理学院在原体检医院以外的三级甲等综合医院进行。复检人员体检结果以复检结果为准。
（七）调查
参加体检人员须提供所在单位或单位党组织出具的政治审查意见，并加盖单位党组织印章。政治审查意见包括本人思想政治表现、品德修养，以及是否有违法违纪、学术不端、行政处分等记录。考核不合格的，取消报考资格。
（八）宣传
根据考核、体检、考察等结果，确定拟聘用人选，并在西安人事考试网、西安文理学院官网公示5个工作日，公示期间反映的问题经核实属实，不符合报考资格的，取消该人选聘用资格。
（九）招聘与报告
公示后，对无异议的应聘人员由学校按规定报请上级主管部门办理相关聘用手续。应聘人员应在西安文理学院规定的时间内到单位报到。未经西安文理学院同意逾期不报到的，视为自动放弃。因应聘人员个人原因发生与聘用无关的纠纷或其他事宜，责任由应聘人员自行承担。
四、纪律要求
为确保本次公开招聘的公平、公正，参与公开招聘的全体工作人员必须严格执行事业单位公开招聘政策和招聘程序，规范操作，严格执行回避制度，自觉接受社会和纪检监察部门的监督。应聘人员在网上报名、资格审核、面试、体检、考察等环节提交的相关信息和材料应全面、准确、有效，并承诺信息和材料的真实性。对公开招聘过程中出现违纪违法行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》等规定处理；对扰乱招聘程序、搞欺诈招聘的，一经查实，取消其相关资格，并报请上级人事管理部门处理；构成犯罪的，移送司法机关追究刑事责任。
4. 特别提示
1.为保证公开招聘工作人员工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界监督。
监督举报：西安文理学院纪律检查委员会。
举报人应当如实、真实姓名反映问题，并提供必要的调查线索。
2、招聘咨询：西安文理学院人事处 张老师、李老师；西安市教育局组织人事处 王老师。
点击上方的卡片或
