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随着2024年国庆节的到来，机关事业单位养老保险10年过渡期如期结束。当10年养老保险过渡期结束时，旧的养老金待遇计算方法将退出历史舞台，但政府机关和组织的养老金将如何构建？我们如何计算呢？今天我们就来聊聊这个话题。
机关事业单位养老保险制度改革于2014年10月启动，同时设立2014年10月至2024年10月10年过渡期。 10年过渡期结束后，职工养老保险与机关/团体养老保险制度将进一步融合，养老金将面向企业退休人员和机关/团体退休人员。基本养老保险和职业养老保险的制度结构为：每月养老保险费总额=基本养老金+职业年金，基本养老金=基本养老金+累计养老金+个人养老金。这次我们主要通过例子来说明如何计算从2024年10月开始机关事业单位退休人员的养老金。
1.用例的基本个人信息
坐标山东省。
1。退休日期：2024 年10 月。
2、视同缴费期限：31.17年。
3、实际缴费期限：8.91年。
4、累计缴费年限（服务年限）：40.08年。
5、退休时职务：副高级专业技术、专业技术7级、新39级。
6、退休时职务对应2014年9月退休补贴标准：3106。
7.视同支付指数：1.6693
视同贡献指数=职称指数+工资等级指数+退休金调整指数
这三个指标是参照表格确定的。
职业指数见下表。专业技能等级7级，职业指数0.3956。
薪酬等级指标见下表。薪资等级为39。检查该表并得到薪资等级指数为0.3089。
退休补贴调整指标见下表。退休时职务级别对应2014年9月退休补贴标准3106。提升一级至3200。查下表，得到调整指数0.9648。
视同支付指数=职务指数+工资等级指数+退休金调整指数
=0.3956+0.3089+0.9648
=1.6693
8、实际平均支付指数：1.3226。
思路：首先求出每年的实际缴费指数。例如，2014年实际工资指数等于2014年月工资工资基数除以2013年在职职工平均工资之和。 求出每年的实际缴费指数，如1467 47652=0.2197，将实际缴费指数相加，除以实际缴费年数，得到实际平均缴费指数。
9、平均工资指数：1.5922。
计算公式=（视同缴费指数视同缴费周期+实际缴费指标实际缴费期限）累计缴费周期
=(1.669331.17+1.32268.91) 40.08
=1.5922
10。个人养老保险账户累计持有金额：82780.37。
11、职业年金个人账户累计持有金额：114559.01。
13、计算分配基数：7468（2023年，山东省）
2、2014年10月起政府退休人员养老金计算公式
在10年过渡期内（2014年10月至2024年9月30日），养老金计算将分为三个阶段。第一步是使用旧方法计算您的养老金福利。第二步是使用新方法计算您的养老金福利。第三步，通过比较新旧养老金数额，计算出最终养老金数额。自2024年10月起，机关等退休人员养老金将采用新方法计算，新旧方法比较时无需考虑旧方法。也就是说，养老金计算由3阶段改为1阶段，计算更加容易。
每月养老保险费总额=基本养老金+职业年金
基本养老金=基本养老金+累计养老金+个人账户养老金
每月缴纳养老保险费总额=基本养老金+应计养老金+个人账户养老金+职业年金
上式（红色）是计算退休人员10年过渡期养老金待遇的新方法。
下面我们就来一一看看每个计算公式以及它对你养老金的影响。
（一）基本养老金
公式=退休年份所在州养老金计算标准（1+本人平均缴费工资指数）2累计缴费年限1%
1. 计算/分发基础设施
养老金计算标准与退休前一年社会平均工资相同，但名称不同。养老金基数是决定基本养老金的重要参数之一，这个值没有标准化，而且各个州都有所不同。
截至2023年，养老金计算和缴费标准最高的城市为12183人，其次是河南省，有6401人，缴费标准为6987人。可以看到差距还是不小。
2、平均工资指数
个人平均缴费工资指数也是确定基本养老金的重要条件。个人平均缴费工资指数与视同缴费指数、视同缴费年限、实际缴费指数、实际缴费年限、累计缴费数额有关。年。平均缴费工资指数越高，基本养老金越高，体现了“缴得越多，得到的就越多”的理念。
3、累计缴费年限（服务年限）
累计缴费年限（工龄）与基本养老金成正比，工龄越长，基本养老金越高，体现了“长期缴费”的原则。
4. 基本养老金计算示例
基本养老金=退休当年退休所在国养老金计算及缴费标准（1+个人平均缴费工资指数）2养老金累计年限1%
=7468(1+1.5922)240.081%
=3879.45
注：应采用2024年养老金计算缴费标准，但目前采用7468（山东省2023年养老金计算缴费标准，下同）。
（二）过渡性养老金
计算公式=退休当年退休所在州养老金计算标准视定缴费指数视定缴费期限过渡系数
1. 养老金计算基础知识
已经记入基本养老金报表中。
2、视同支付指标
如上所述，视同缴费指数与退休时的职位相关，采用查表法计算。
有人表示，一旦10年过渡期结束，职称将不再成为养老金计算的因素。如果我们只看视同支付指数，我们不会得到这个结果。这肯定是和职位相关的。因为核定缴费指数=职务指数+工资等级指数+退休金调整指数。职位越高，薪酬等级指数越高，退休金的多少也取决于职位。调整指数。
3.视为付款到期日
视同缴费期限与累计养老金金额成正比，视同缴费期限越长，累计养老金金额越高。
人们开始工作的时间越来越晚，退休的时间也越来越晚，视同缴费的年限逐渐减少，累积的养老金金额也逐渐减少。到本世纪中叶，视同缴费年限将趋于零，过渡性养老金将从历史舞台上消失。
4. 过渡系数
过渡因子的范围为1%到1.4%，其值因州而异，并不统一。山东省是1.3%，我居住的辽宁省是1.4%。
5. 示例中累计养老金的计算
过渡养老金=当年退休所在州养老金计算标准视同给付指数视定给付期限过渡系数
=74681.669331.171.3%
=5051.48
（三）个人账户养老金
计算公式=个人养老保险账户预留金额缴费月数
1. 个人账户存储金额
个人养老保险账户中积累的储蓄越多，个人账户中的养老金就越贵，体现了“多付多收”的原则。
根据您在工作中的职位和职称的不同，您领取的工资也不同，个人的缴费标准也不同，因此您个人养老保险的总额也会有所不同。此外，您个人账户中的累计金额还包括数年的利息。这部分由专门管理机构管理，本金+利息=累计存款金额。社保可以让您随时查看个人账户的储蓄情况。
养老保险费的适用比例为个人缴费基数的8%，记入个人账户。单位缴纳16%，进入你的社保统筹账户，不属于你的个人账户。
2. 计算发行月数
支付的月数取决于您的退休年龄。现行标准以2000年的预期寿命为依据，60岁退休年龄为139个月，55岁退休年龄为170个月，50岁退休年龄为195个月。
平均寿命逐渐延长，今年又要出台提前退休的规定，所以我个人想知道养老金支付月数将如何修改。必须对其进行适当的计划和详细的说明。
三、以个人账户养老金计算为例
计算公式=个人养老保险账户预留金额缴费月数
=82780.37139
=595.54
（四）职业年金
计算公式=职业年金个人账户预留金额缴费月数
1、账户存储量
个人账户累计存款额=本金+利息
如果你有工作并且工资更高，你的贡献就会更多，你的个人账户就会增长。同样，职业年金个人账户也由专门管理机构管理，赚取的利息存入职业年金个人账户。个人职业年金账户储蓄金额大，养老金金额大，体现了“付出多，得到多”的原则。
职业年金缴费比例为个人4%、单位8%，合计12%，全部纳入个人职业年金账户。按此计算，职业年金个人账户为养老保险个人账户的1.5倍。
退休后开始领取职业年金的，年月领取工资低于3000元的，还需缴纳职业年金个人所得税。税率为3%。近年来，职业年金数额不高，因此保险费利率也不高。在缴纳个人所得税时，不计入缴纳的职业年金部分，减少了税基，对纳税人有利。
职业养老金不是终身的，但可以根据您的退休年龄领取几个月。例如，如果您60岁退休，领取福利的月数为139个月，领取职业年金的期限约为13912=约11年零7个月。这是因为职业年金金额的投资利息和税额的价值都发生了变化。
2. 计算发行月数
月数与个人账户养老金相同。
三、职业年金数额计算举例
计算公式=职业年金个人账户预留金额缴费月数
=114559.01139
=824.17
基础养老金=基础养老金+累计养老金+个人账户养老金
=3879.45+5051.48+595.54
=9526.47
基本养老金是计算退休人员退休次年养老金调整数额的依据，但职业年金不是计算退休人员养老金调整数额的依据。
每月缴纳的养老保险费总额
=基本养老金+职业年金
=基本养老金+ 累计养老金+ 个人账户养老金+ 职业年金
=3879.45+5051.48+595.54
+824.17
=10350.64
以上是2024年10月起机关事业单位退休人员养老金计算方法。如果您还有其他想法，欢迎在评论区留言。我们来讨论一下。一起。
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