今天为大家揭秘法国最低工资标准（Smic）
French minimum wage (Smic) is how much?
下表（图1）显示了过去七年法国的最低净月薪（中芯国际）。
下表（图1）显示了过去七年法国的最低净工资（Smic）。
法国政府发言人Sibeth Ndiay 公告，自2020年1月起，最低工资将每月比2019年增加15欧元。涨幅为1.2，这包括“通货膨胀率增加0.7带来的涨幅 + 工人及雇员工资增长的一半，即0.5”，劳工部长对此详细说明。 因此，到2020年，最低工资净额将达到1219欧元（大约9500元人民币），而2019年为1204欧元（大约9400元人民币）。每小时总工资将增加10.15欧分，即8.03欧分。【2019 年12 月19 日星期四上午10:55 更新】政府发言人Sibeth Ndiay 宣布，从2020 年1 月起，法国最低工资每月将增加15 欧元。为1.2%。劳工部长详细介绍说，这包括“通货膨胀率上升0.7%，加上工人和雇员工资增长的一半，即0.5%”。 2019年净额为1,204欧元。您的时薪总额将增加10.15 欧分，即8.03 欧分。
图1 法国多年来最低纯收入月薪标准（中芯国际）
下表（图2）显示了过去七年法国最低小时工资和月工资（包括社会保障）的总和。
下表（图2）显示了过去七年法国最低时薪和月薪（含社保）的总和。
中芯国际是法文“行业间最低工资”的缩写。 这相当于法国目前的最低工资。 因此，无论雇佣合同如何，雇主都不能低于这一标准。 1970年，斯米克成功获得了有保障的跨职业最低工资（Smig）。自2019年1月1日起，每月Smic的总额（含社保）为1521.25欧元，而2018年为1498.47欧元。2019年每小时的Smic总额（含社保）为10.03欧元。 它用于计算兼职员工的薪酬。有些Smic专门针对某些行业，例如Hotel Smic。Smic 是Minimum Interprofessional Growth Salary 的缩写，相当于法国实施的最低工资。因此，无论雇佣合同如何，雇主都可以向雇员支付低于此门槛的工资。自2019年1月1日起，中芯国际的净值约为1,204欧元，而2018年为1,173欧元。中芯国际的总金额为1,521.25 欧元，而2018 年为1,498.47 欧元。每小时总费率为10.03 欧元。有些中小型企业专门从事特定职业，例如酒店中小型企业。
图2 法国最低小时工资和月工资标准（含社保）
法国并不是唯一一个实行最低工资的国家。 欧洲的最低工资最高的是卢森堡，每月超过2000欧元。 欧洲的最低工资在保加利亚，为每月286欧元。 意大利和丹麦没有最低工资。每年都会调整最低工资，以考虑到通货膨胀和最贫困家庭的工资。法国并不是唯一一个实行最低工资的国家。卢森堡的最低工资是欧洲最高的，每月超过2000欧元。欧洲的最低工资为每月286欧元。在意大利和丹麦，最低工资每年都会根据通货膨胀和最贫困家庭的工资进行调整。
参考：
法文原文https://www.journaldunet.com/management/guide-du-management/1071810-smic-2020-15-euros-de-plus-par-mois-a-compter-de-janvier-2020/
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